Registo LegisMac
- Tipo e N.ºLEI 8/2004
- Data2004-08-16
- FonteBORAEM 33 I
- SituaçãoEm vigor
- DescritoresLEI (RAEM) / ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA / TRABALHADORES DA ADMINISTRAÇÃO DO TERRITÓRIO / FUNCIONÁRIOS PÚBLICOS / TRABALHADORES / CLASSIFICAÇÃO DE SERVIÇO / ESTATUTO DOS TRABALHADORES DA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA DE MACAU; ETAPM / PESSOAL OPERÁRIO E AUXILIAR / NOMEAÇÃO DEFINITIVA / AVALIAÇÃO DO DESEMPENHO /
- SumárioPrincípios relativos à avaliação do desempenho dos trabalhadores da Administração Pública.
- Páginap.1453-1456
- NotasA presente lei entra em vigor no dia seguinte ao da sua publicação, salvo os artigos 3º, 4º, 5º e 8º que entram em vigor conjuntamente com o diploma complementar.
Revoga os artigos 161º a 173º (classificação de serviço) do ETAPM, aprovado pelo DL 87/89/M do BO 51 2S de 1989.12.21.
- Diplomas relacionados
- Decreto-Lei n.º 87/89/M - Aprova o Estatuto dos Trabalhadores da Administração Pública de Macau. Revogações.
- Lei n.º 8/2004 - Princípios relativos à avaliação do desempenho dos trabalhadores da Administração Pública.
- Regulamento Administrativo n.º 31/2004 - Aprova o regime geral de avaliação do desempenho dos trabalhadores da Administração Pública.
- Regulamento Administrativo n.º 11/2007 - Estabelece o regime dos prémios e incentivos ao desempenho dos trabalhadores dos serviços públicos.
- Despacho da Secretária para a Administração e Justiça n.º 19/2007 - Determina sobre a monitorização da implementação dos sistemas de avaliação do desempenho e de prémios e incentivos dos trabalhadores da Administração Pública que os SAFP devem cumprir.
- Alterações-
- Diplomas revogados-
- Não vigência-
- Revogação parcial-